Wywiad jest bez wątpienia najbardziej stresujące punkt procesu poszukiwania pracy dla osób poszukujących pracy, a także ten, który liczy się najbardziej.

Z potencjalnym pracodawcą otrzymała stos wniosków i się odezwie. Zostały one przez weeded. Teraz nadszedł czas na twarzy do dokumentów i zapytać dociekliwe, wnikliwe pytania do ustalenia idealnym kandydatem do cennych pozycji.

Cokolwiek się stanie, nie bądź zniechęcony. Zobacz co wywiad jako doświadczenie uczenia się. Jeśli nie powiodą się, pierścień i poprosić o opinie. Określić to, co zrobiłeś dobrze, a gdzie trzeba poprawić.

Przygotowanie

Zidentyfikować cztery lub pięć swoich najcenniejszych atutów, myślenie na wzór cech osobowych. Mogłyby one obejmować możliwość spokój, podczas gdy inne są paniki wokół siebie, zaangażowanie, chęć do pracy w nadgodzinach; myślenia lateralnego, lider zespołu, zespole, poczucie humoru. Przygotować przykład, w jaki sposób wykazać każdy z tych silnych i upewnij się, że masz szansę, aby wymienić je gdzieś w czasie wywiadu.

W tym samym czasie konfrontacji z niektórych swoich słabości. A nie trzeba dzielić się z rozmówcą / s, nie koniecznie chce się lądować się praca będzie nienawiści.

Wiem organizacji

Jeśli nie można wykazać pewne zainteresowanie, jak firma sprawia, że ich ceny, są one mało prawdopodobne, aby zaoferować nic z tego. Więcej można dowiedzieć się o następujące, tym lepiej:

• Wielkości firmy, formy, miejsca i podziałów;
• Produktów i usług, rynku docelowego;
• Kultury i dobrego imienia;
• Wyniki finansowe i historii, w tym obroty, rentowność i eksport;
• Głównych konkurentów.

Jeśli jest to mała firma, która jest nienotowane na giełdzie, może być ograniczony do word-of-mouth. Ale jeśli jest przedsiębiorstwem notowanym na giełdzie można badawczych w bibliotekach, odniesienia handlu i gazet.

Plan podróży

• Zaplanuj trasę starannie.
• Zgoda na opóźnienia i korki.
• Plan przybycie co najmniej 15 minut przed rozmową tak, że jesteś zrelaksowany.
• Dotarcie na miejsce przesłuchania nie dłużej niż pięć minut wcześniej. Wykorzystać czas do zanurzenia się w atmosferę i psychicznie do firmy nad tym, co chcesz powiedzieć.

Odpowiednio ubierać

• Ubrać się wygodnie, ale presentably.
• Sprawdź, czy buty są czyste i uniknąć przytłaczający po goleniu / perfum.
• Ubierz w granatowy, czarny. stroje Darker dać obraz kontroli, podczas gdy lżejsze wykazują zwykle potrzeba uwagi.
• Upewnij się, że nadal dobrze się prezentują, jeśli zdjąć kurtkę.

W wywiadzie

Jesteś przygotowany na czas, doskonale przygotowanych do tej roli i jest gotowy do ich przekonać, że jesteś osobą, której potrzebują. Wraz z innych wnioskodawców, będzie przeznaczony został określony czas, w którym, aby przekonać wywiad lub zespół ankieterów.

Zrobić dobre pierwsze wrażenie

Pierwsze wrażenie jest zawsze najsilniejsze i najbardziej trwałe. Być przyjazne, ale nie zbyt przyjazne. Stworzyć pozytywne pierwsze wrażenie, oferując firma handshake i bezpośrednio kontaktu z oczami.